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第六章（第2页）

]谢俊祥的脸上露出了兴奋和感激的表情。

林玉语接着继续说:[太棒了！

那么明天上午九点准时到达公司，我将安排你的报到程序和介绍相关的团队。

再次恭喜你，期待与你的合作！

]

[非常感谢，林总！

我会准时到达公司的，谢谢你给予我这个机会！

]

[不客气，我们明天见面，祝你今晚好好休息，准备迎接新的挑战！

]

[谢谢，林总！

晚安！

明天见！

]

[晚安！

明天见！

]林玉语掛了电话后，感到一丝松了口气的放松和宽慰。

因为她已经完成了重要的任务，成功选出了一位有潜力的应徵者，并且邀请他明天上午报到。

代表她解决了公司总监职位的空缺，对公司的运作和未来发展有了一个稳定的方向。

当谢俊祥穿着正式服装进入美引广告公司报到的那一天，他确实面临着一个全新的挑战。

作为新进的总监，他需要快速适应公司的文化和运作方式，了解团队成员的角色和责任，并与他们建立良好的工作关係。

谢俊祥可能会受到一些压力，因为他需要展现自己的能力和专业知识，并为公司带来积极的改变和成长。

他可能需要花些时间熟悉公司的业务模式、產品和服务，以及公司的目标和策略。

这也是一个充满机会的时刻。

谢俊祥作为新的总监，可以带来新的视角和想法，帮助公司在竞争激烈的广告行业中脱颖而出。

他的专业知识和经验将成为公司的宝贵资源，并有助于公司实现更高的业绩和目标。

这个全新的挑战可能带来一些不确定性，但也是一个成长和发展的机会。

谢俊祥需要保持开放的心态，主动学习和适应新的环境，与团队成员合作，并积极贡献自己的才华和能力。

这将有助于他在美引广告公司中取得成功并实现个人和公司的目标。

林玉语在谢俊祥报到的当天，召集了美引广告公司的所有部门，向大家宣布谢俊祥成为新的总监，并表达了对他的欢迎之意。

她在全体成员面前讲话。

[大家好，今天我们有一位新的总监加入我们的团队，谢俊祥先生。

他在行销领域拥有丰富的经验和专业知识，我们相信他将为公司的发展带来新的动力和创意。

让我们一起热烈欢迎谢俊祥先生！

]

林玉语的话语充满了期待和鼓励，她希望大家能够积极配合谢俊祥的领导，并共同努力实现公司的目标。

同时，她也鼓励大家主动与谢俊祥交流，分享自己的想法和建议，以促进团队的合作和发展。