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第46章 应聘（第1页）

第二天，《阿刁》登顶各大音乐榜，而林珞楚的名字再一次被大众提及。

当年的一些往事，也渐渐的被好奇的网友们挖掘出来。

“我记得当年林珞楚是优品旗下的艺人，出事之后被雪藏至今。

如果不是签约顶峰，可能我们都不会再听到她的歌声了。”

“二十年前，在那个华语乐坛的巅峰时期，各路神仙打架。

没有人看好一个年仅二十岁的小姑娘，但就是在那样的环境下，林珞楚硬生生杀出一条路，变成了神仙中的一员。

现如今二十年过去了，她还是那个她，充满力量。”

“要说十年前的事情，林珞楚完全不知情，只是一个受害者。

但是当时的网络并不发达，很多事情被扭曲解读，这才导致了人设崩塌。

而公司并没有出来力挺和解释，直接雪藏了她。”

越来越多的人参与进来讨论，但改变不了的是，过去的永远无法挽回。

回到公司的林珞楚看着网上的评论，只是淡然一笑，然后关掉了手机。

现在已经没有什么事，是她放不下的了。

如果有，那么就是如何让顶峰变得更好。

看着外面络绎不绝的应聘者，林珞楚终于看到了关于生命的美好。

生命最大的意义不是自身有多好，而是如何让身边的人变得更好。

而让身边的人变得更好的方式，无疑是给大家以希望。

人因为有希望，所以笑容才会更加灿烂。

就像跟着李子晴负责记录的王时安，笑容里绽放的正是对生的希望。

像李子晴先前说的一样，这段时间公司果然变得忙碌了起来。

来公司的艺人或是素人络绎不绝，每个人手里都拿着各自的简历和一份应聘表格。

而公司也不会什么人都收，成名的艺人要看其口碑，有没有什么不良记录。

素人要看他们的才艺和创作，合适的留下来培养，不合适的也会给一些建议。

由于李子晴和沈枫以身作则，公司里负责应聘的人也不会有高高在上的优越感。

所以即便没有应聘上的人，对公司工作人员的态度也很好。

应聘的第一步流程是递交资料，筛选合适的简历。

沈枫，李子晴还有公司的几个人则是负责第二段流程：面试。

李子晴面试的是一些管理人员和技术人员。

沈枫则是面试艺人，这也是沈枫自己要求的，他想看看能不能捡到宝。

毕竟自己脑海里有着前辈们的成功经验，万一碰到可以把想法转化成作品的艺人，那就是为公司招揽了好的资源。

而沈枫的应聘很独特，不是叫大家在外面排着队等，而是所有的应聘者围坐一圈。