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第26章（第2页）

秦正暗叫不好，想着悄没声息地退出去，偏偏东方泽在训人的时候还不忘恩赐了他一道威严的目光，他只好讪讪地停住。

东方泽继续训道：“我的要求不高，只请你认识清楚自己的工作重点和任务的关键所在。

如果经验和资历不能保证你一次做对，请你用踏实和严谨保证至少不会明显做错。

做计划前，先确定你的出发点没有错，有信心至少回答我三个问题再来找我。

拿回去重做。”

已过不惑之年的人事总监噤若寒蝉地出去了。

东方泽在秦正异样眼光的注视下，反感地眼帘一撩：“找我？”

秦正本能地否定：“不。”

东方泽白了他一眼：“那到我办公室来干嘛？”

秦正一脸认真地说：“我来学习。”

☆、讲不讲理

东方泽冷脸道：“学习如何管理吗？公司有相关培训。

如果还不足以帮你胜任目前的工作，建议回炉重造接受教育，以免影响公司效率。”

秦正忍不住道：“公司高管可以这样质疑顶头上司的工作能力吗？”

东方泽脸色一缓：“如果不喜欢可以辞退我。

不过提醒你，根据公司制度，辞退十级以上管理人员需要提前三个月书面通知。

门在那边，不送。”

秦正终于忍无可忍地叫起来：“东方泽，你脾气这么怪你家里人知道吗？”

东方泽面无表情：“我没有家人。”

秦正一怔，自己再不济还有一个妈妈。

一时，他看向东方泽的目光不觉多了些亲近，厚着脸皮说：“我们现在住一起，也算一家人。

我代表家人提醒你：人不可以冷酷得不通人情、强势得不讲道理，知道吗？”

东方泽正容道：“每个与我共过事的人，都知道我是一个非常讲道理、尊重人情世故的人。

现在你这样评论，是因为你不了解我；如果与我共事后你还这样认为，只能说明你是一个没有判断力的人，你的评论更不足为虑。

所以，无论怎样，我应该可以原谅你。”

秦正第一次发现这世上还有比他更能讲歪理的人，又好气又好笑地说：“这么主观的自我评价你都能掷地有声地用貌似辩证唯物主义方式讲出来，实在佩服。

不过我必须声明一点：我不想反驳你，甚至这里的人这么怕你，只是因为你表现得这么人神共愤地强势。”

东方泽直视着他，目光如有千钧：“这里的人怕我，不是因为我强势，是因为我正直。”

秦正眼睛一亮，想起明信片上那句“正直的兄弟”

，立刻道：“真的吗？我最喜欢跟正直的人合作了。”