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第601章 与权无关的阶层（第2页）

只要舍得干，在民生公司的新城建筑工地上，随便找些工作，一年毛收入两、三万也是很简单的事情。

而十六岁至四十岁之间的注册成员，仍然具备较强的学习能力，他们可以更多地向技术工人转变。

只要他能够在某一行业或者对某一技能的掌握达到专业的水准，并且愿意吃苦的话，一年毛收入达到五万以上也是很轻松的事。

再加上民生公司低廉的生活成本，哪怕吃住都在公司，一家三口一年的开支也可以轻易地控制在三万以内。

如果节约点的话，一家三口一年的开支控制在两万以内也是可以做到的，而且还能够保证每天都有肉吃。

这样低的生活成本，在那些大城市中几乎是不可想像的。

除了这五个生活层次之外，所有的注册成员都知道，图瓦卢特区的生活质量更高，社会保障更加完善。

但是，如果不是投资移民的话，四十岁以上的注册成员通过务工的方式移民并没有多少的优势。

因为，务工移民要想享受到图瓦卢的社会保障，必须要在图瓦卢工作十五年以上。

这样一来，年龄超过四十岁的话，还不如把国内的资产全部抵押给民生公司打理，然后用抵押资金进行投资移民。

二十万rmb的超低移民费用，就可以获得在图瓦卢的永久居住权，同时享有在图瓦卢工作、创业的权利。

对于投资移民来说，只要在十五年的时间内按时缴纳人头税，然后就可以和务工移民工作十五年一样，享受到图瓦卢的退休养老福利。

图瓦卢的教育几乎是免费的，而且可以选择自己喜欢的学科和技术进行学习。

学生毕业后也不会存在无法就业的问题，因为他们可以边学习边就业，真正做到学用结合、学以致用。

所以，如果他们移民之后，对于子女的教育开支几乎就用不着他们操心。

优秀的学生，甚至可以在学习的过程中找到合适的工作机会，在获取劳动所得之外积累起丰富的工作经验，为平稳融入社会打下坚实的基础。

图瓦卢的医疗开支也是很便宜的。

由于医院的投入主要是医疗设备，医疗场所的那点租金支出与国内相比，甚至连固定资产投资的利息都比不上。

加之医疗保险的全覆盖，以及完善的医疗责任认定模式，完全杜绝了医闹的发生，极大的减少了医院的非医疗开支。

所以，同样的医疗过程，费用仅为国内的四分之一，而且还有一定的下降空间，这是在国内无法想像的。

图瓦卢的居民，几乎完全感觉不到来自于住房、教育和医疗上的压力。

只有这样，他们才有精力去追求更好的生活方式。

这种不同的生活层次之间，并没有权力之手的干预。

决定自己究竟属于哪个阶层的主要因素，只有自己的工作能力和努力程度，与权力无关。

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