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第三十九章 没有人是唯一四（第1页）

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2016年。

市场价格开始大幅震荡，一路上涨。

在兆总授意下，执行部门通过调整货物交货溢短装，在不违反合同和信用证的情况下调整对客户的交货。

当然这一切都是在公司高层允许之下安排的。

所有执行部门尽力配合。

当然，也有意外情况，有一两个单子，受港口之类限制，调整比例过高的，最终导致个别客户有意见，这也便发生了之前所说的代理赔偿客户，后续佣金中补偿的桥段。

整个调整，工作量极大，当然带来的收益也是可观的。

原先亏损的订单，业务领导要求少交货，交货比例也都是按照业务领导的要求安排。

所有邮件也都抄送领导。

本身呢，也算是一件好事。

然后事情从2016年年底开始急转。

2016年年底，发生欧洲的事情，公司对兆总意见很大。

而就在2016年底，在公司代理饱和，业务员充足的情况下，公司又招进了一位yue南市场销售业务员。

而这位业务员，手中有三个代理。

一时之间，远洋的五个代理在yue南市场打的火热。

2016年，年底。

部门经理将谭鸢叫到办公室，当时谭鸢已经将调货利润统计给到公司领导，还是相当可观的。

部门经理：“你觉得调整交货的事情合理嘛？”

谭鸢没有想到部门经理会这么问。

谭鸢：“截止到目前，调货的利润可观，而且大部分客户的交货是符合合同的。

况且我们的重要客户，交货上都没有调整。

从合同的角度来讲，我们的操作没有问题。”

部门经理：“但是你看我们yue南最近成交非常差！”

当时的谭鸢，并没有对部门经理的想法有足够的了解或者对公司内部之争有足够的认识。

谭鸢：“哦，什么原因呢？”

部门经理：“你认可兆总的调货么？”

不认可怎么会去协调整个事情的操作呢，谭鸢这么想。

谭鸢：“不好说，但是效果放在眼前。”

部门经理：“因为调货，少交货，客户对远洋的意见很大，不想再从远洋采购！”