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第40章把星聚汇当成自己的产业（第3页）

听完各部门主管汇报完工作后，晏嘉南把岑经理和物业主管赵全留了下来。

晏嘉南手里拿着一份保洁和安保部门人员的工资表，对着他们缓慢开口，

“星聚汇现在保洁有24名，是按照平均一个楼层3人的标配，目前这个安排是合理的。

我大致看了一下，保洁人员的构成大多是外来务工，年龄在五十岁上下的大爷大妈。

他们身上有个优点，就是能放下身段，不怕脏活累活，可同样存在致命的缺陷。

上次我过来就发现有保洁在休息时间搬个板凳穿着公司制服就在角落里嗑瓜子，这像什么样子?我能看到，客人自然也能看到。

之前培训的时候有没有跟他们提醒过?穿上星聚汇的服装，就代表了公司的形象，这里不是农贸市场，赵经理待会回去给他们开个会，再提醒一下。”

“是是是！”

赵全心里有意见，嘴上却不说，他在嘲笑晏嘉南天真，太过于理想化，这年头能招到合适的保洁就不错了，哪里还能挑三拣四。

晏嘉南知道赵全是老油条，他做事雷厉风行，但也古板不知变通。

“岑经理，保洁人员的工资是谁定的?”

“是根据目前市场行情，我跟赵经理一起商议的。”

“三千五?一个月休一天，社保买了没有?”

晏嘉南看到这个工资单多少有点不可思议。

岑经理笑笑说：

“他们的工作时间可不能朝九晚五，上五休二，就是我们也跟集团不一样，每个月还得调休。

公司已经给他们安排了宿舍，四人间的，吃饭也有食堂，你说的保险，不是我们不给他们交，是他们自己不愿意交。

社保费用公司交一部分，他们自己还要扣一部分，到手的工资就更少啦，他们都说老家买过什么农保，让公司把这部分钱折现给他们，还在谈着呢。”