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第131章 黑锅的意义（第2页）

这个黑锅，或许是他职业生涯中的一道阴影，但也是他为了公司更好发展所付出的代价。

他的付出和努力，或许不被人理解，但他坚信，时间会证明一切。

在这艰难的改革过程中，赵总的形象越发高大，他的精神也将激励着更多的人勇往直前。

黑锅有两种，一种是领导自私地为了保全自己，无情地将黑锅甩给下属；另一种是领导为了自身利益，不择手段地让下属替自己去背黑锅。

职场如战场，充满了尔虞我诈，太过善良的人，往往容易被人视为好欺负的对象。

许多同事都喜欢欺负老实人，因为他们觉得欺负老实人不会有什么后果。

老实人默默地为公司付出，辛苦努力取得成绩后，却遭到不公平的对待。

老板为了防止老实人拿到丰厚的提成，使出各种不要脸的手段去搞破坏。

当年，彭林在老黄那里卖地毯，老黄找各种荒唐的理由就是不发货给客户，还冠冕堂皇地要求彭林拿出价值500多万的房产证作抵押，才肯给客户发货。

对于彭林来说，赚取那一点点提成简直比登天还难。

他与客户反复沟通，可客户却将责任统统推给了彭林。

当初，客户正是因为信任彭林，才会毫不犹豫地与他签订合同。

然而，到了发货的时候，客户却拿不到货，这无疑是彭林的责任。

彭林感到无比的委屈和无奈，他怎么也想不到，自己竟然会遇到如此不靠谱的老板，这基本上就是把他给坑了。

他只能默默地替老板背下这口黑锅，心中充满了苦涩和不甘。

职场就是如此现实，在没发工资之前，老板会拼命地催促员工去搞业绩，仿佛我们的存在只是为了给他创造利润。

员工们拼命努力，想尽办法拉客户、谈订单，好不容易搞出了业绩，却发现老板并不愿意过多地给提成。

这就像一场不公平的交易，我们付出了血汗，却得不到应有的回报。

更让人无奈的是，当我们签完单子后，老板又会找各种理由不配合员工交货。

他们总是推三阻四，寻找各种借口来拖延，让我们陷入困境。

而当收不到尾款时，他们就有了不发提成的理由，把责任全部推到员工身上。

我们作为中间的销售，既要应对客户的需求，又要协调公司内部的矛盾，却两头都不讨好，只能默默地背着黑锅。

在这个过程中，我们感受到了无尽的委屈和无奈。

我们为了工作付出了那么多，却得不到尊重和认可。

我们的努力被忽视，我们的权益被践踏，这让我们对职场感到失望和心寒。

可是，我们又能怎么办呢？为了生活，我们只能选择忍气吞声，继续在这个残酷的职场中挣扎。

大家谁也不愿意没有任何原则地去背黑锅，毕竟背着黑锅还拿不到提成，只能夹在客户和老板之间受气。

职场中充满了各种潜规则，大家在熟悉了老板的套路之后，都不怎么愿意再为老板拼命去搞业绩了。

这句话用来形容销售经理再贴切不过了，因为业绩越好，老板搞事情的频率就越高。

他们似乎永远也无法满足，总是不断地提出更多的要求，让销售经理们感到压力倍增。

在这样的工作环境中，销售经理们不禁感到困惑和疲惫，他们开始怀疑自己的努力是否真的有价值。